即使你有高学历，也同样不能马虎，找工作时，要尽可能将你的理工学院简历写好，这样才能够让你的简历足够的吸引人，获得人事部的亲睐。
个人信息
yjbys
性 别： 男
民 族： 汉族 出生年月： 1996年11月17日
婚姻状况： 未婚
身 高： 191cm 体 重： 100kg
户 籍： 福建莆田 现所在地： 福建莆田城厢区
毕业学校： 福州理工 学 历： 专科
专业名称： 管理类 市场营销 毕业年份： 2017年
工作经验： 一年以内 最高职称：
求职意向
职位性质： 全 职
职位类别： 市场/营销/电子商务
证券/金融/投资
储备干部/培训生/实习生
职位名称： 金融操盘手，电子商务 ;
工作地区： 福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田涵江区,福建-莆田荔城区,福建-莆田秀屿区 ;
待遇要求： 2000-3000元/月 可面议 ; 不需要提供住房
到职时间： 可随时到岗
技能专长
语言能力： 普通话 标准
电脑水平： 会简单的使用excel，word,powerpoint
教育背景：
时间 所在学校 学历
2014年9月 - 2017年6月 福州理工学院 专科
培训经历：
时间 培训机构 培训主题
2016年6月 - 2016年7月 福建省台联 第三届海峡西岸青年台胞电商培训班
工作经历
所在公司： 莆田凤凰百货有限公司
时间范围： 2014年6月 - 2014年9月
公司性质： 民营/私营公司
所属行业： 批发零售(百货、超市、专卖店)
担任职位： 百货/连锁/零售服务
工作描述： 水果销售员
离职原因： 上学
所在公司： 莆田万达麦当劳
时间范围： 2015年1月 - 2015年3月
公司性质： 跨国企业(集团)
所属行业： 快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)
担任职位： 餐饮/娱乐-餐饮/娱乐服务员
工作描述： 主要担任厨房炸区的工作，有时会去做汉堡
离职原因： 上学
其他信息
自我评价： 本人勤奋，认真，希望公司给我一个平台，我不会辜负公司对我的培养
拓展阅读：企业招聘个人简历的决定性作用
企业的发展需要战略，而企业的人力资源能够帮助企业适应市场变化需要，以及人力资源的开发和企业内部发展的需要，要考略到企业对员工工作能力的需要，企业发展的长远性规划。企业从人力资源角度来考略企业发展战略，它主要的原因是：企业的发展核心;企业战略的落实;人力资源的部门职能转变;人力资源管理层次的提高。
员工的素质是人力资源管理人员在招聘新人时要考虑的重要条件，员工的朱能增加，需要专业的知识和能力，所以HR经理出了要懂得人力资源本身的专业知识，还要懂得战略性的知识，懂得企业在发展工程中的需求变革，还要懂得与员工工作相关的知识，才能具备其职能和素质。说到职能，那么对于能力的要求有具体表现在那些方面呢?从心理学上来说，一个人的能力是能够顺利完成工作需要具备的心理特征，这表现在一个人的观察能力，对事情的逻辑分析能力，以及归纳整理能力等多方面。
因为企业对于人力资源的需求量大，所以，对于一个企业而言，也会常常将不给力的员工淘汰，给企业注入新鲜的血液，这样做对于企业的发展是和有好处的。企业在进行招聘人才的过程中，比较看重求职者的求职个人简历，这个是求职者给企业的第一印象， 这个东西的好坏，会直接影响到企业对你的判断，对于你能否被任用 ，是有决定性意义的。