学历在求职中是最为重要的一点，可以看到大部分用人单位在对外招聘上，都会提出学历限制方面的要求。企业单位对学历的限制，不能说是限制人才的能力门槛，而是限制筛选人才的综合实力起点。学历要求的高，则综合实力的起点就高，高学历在求职中的竞争力具有压倒性的优势。
专业特长是个人简历中的又一大重点，对学历的要求是求职门槛，而对专业特长的要求则是针对职位招聘。现在社会分工逐渐明细，一种专业人才对应一个行业领域，相应的一个专业职位也需要有固定的专业的人才。在个人简历中，求职者的专业特长能够起到决定性作用。
随着社会的发展在职场中逐渐开始重视人才的能力，在个人简历中要能够体现自己的能力与业绩，则求职的优势就更大一些。业绩能力大多是从工作经历中看出来，比如说广告人应聘，有4A公司主管工作经验五年以上并取得较好的成绩，这就是能力的体现。
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个人信息
yjbys
目前所在地：天河区
民族：汉族
户口所在地：阳江身材：165 cm 70 kg
婚姻状况：未婚年龄：30 岁
培训认证： 诚信徽章：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：计算机软件：网络管理员/硬件维护、计算机硬件：网络管理员/硬件维护、系统管理员/网络管理员：管理
工作年限：5职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：随时
月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州 广州 广州
个人工作经历：公司名称：起止年月：2010-05 ～ 2010-10广州某公司
公司性质：私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子
担任职务：兼职技术员
工作描述：计算机硬件维护，局域网维护、网站管理
离职原因：
公司名称：起止年月：2009-08 ～ 2010-03阳江市千叶网吧
公司性质：民营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子
担任职务：网管
工作描述：网吧硬件采购、维护。网吧网络维护。活动策划等。
离职原因：
公司名称：起止年月：2006-12 ～ 2009-06广州盈东计算机有限公司
公司性质：所属行业：
担任职务：售后主管兼网管
工作描述：负责售后部管理工作，对国内常驻外派售后人员和代理商提供技术支持，对产品质量市场调查跟踪，对新进员工进行培训，触控一体机硬件及软件售后，红外触摸屏维修。
公司网络管理，企业局域网和电话网构建与维护，利用pcanywhere对公司托管服务器进行管理，ser-u、winmail等服务器管理，使用ps、photoshop、dreamweaver等软件对公司网站进行更新
离职原因：
公司名称：起止年月：2005-10 ～ 2006-11广州商软电脑有限公司
公司性质：所属行业：
担任职务：售后技术员
工作描述：超市进销存软件维护、MS SQL维护、局域网构建、超市pos机及周边硬件维修
离职原因：
教育背景
毕业院校：广东松山职业技术学院
最高学历：大专毕业日期：2005-07-01
所学专业一：计算机网络技术所学专业二：
受教育培训经历：起始年月终止年月学校(机构)专 业获得证书证书编号
2002-092005-07广东松山职业技术学院计算机网络大专毕业证120601200506000748
2009-102010-01阳江新振阳驾驶学校驾驶员C1驾驶证
语言能力
外语：英语 较差
国语水平：优秀粤语水平：优秀
工作能力及其他专长
擅长计算机硬件维护和局域网管理，熟悉办公硬软件安装与调试，精通公司服务器管理和网站管理，有一定ASP动态网页编辑能力。熟悉photoshop、dreamweaver等软件使用。
详细个人自传
具有较强的沟通能力和团队合作精神，责任心强，有一定的管理能力。